Tècnic/a mitjà/mitjana de Gestió de l'Energia

CONVOCATÒRIA PER A SELECCIONAR UN/A TÈCNIC/A MITJÀ/MITJANA A L’ÀREA DE GESTIÓ DE L’ENERGIA

Cobrir un lloc de treball d’un/a tècnic/a mitjà/mitjana a l’àrea de Gestió de l’Energia d’Aprovisionaments i Contractació.

Nom del lloc: tècnic/a mitjà/mitjana

Centre de treball: c. Vergós 44, Barcelona.

Àrea: Gestió de l’Energia d’Aprovisionaments i Contractació (Economicofinancera)

Jornada: continuada

Les activitats genèriques d’aquest grup professional son tasques que es desenvolupen amb amplis coneixements d’un ofici o especialitat per a les quals cal formació acadèmica i/o una elevada experiència. Es realitzen tasques amb un grau de dificultat i un nivell de capacitat de decisió alt, al ser tasques d’estudi, anàlisi, diagnòstic i presa de decisions en situacions complexes o escassament definides. Les persones treballadores que pertanyen a aquest grup es poden caracteritzar per un grau de gestió d’equips i unes condicions del lloc de treball que destaquen per un grau de perillositat i penúria mig, un cert grau d’esforç físic o de càrrega psicològica, responsabilitat davant de terceres persones mitja i/o accés a dades reservades alta.

Les activitats principals del lloc de treball son:

• Realitzar la previsió i simulació de consums d’energia.
• Preparar, planificar i fer seguiment d’auditories energètiques i certificació energètica d’edificis.
• Supervisar els consums i la facturació de subministraments d’energia elèctrica, gas i aigua.
• Vetllar pel control de les instal·lacions de telelectura d’energia elèctrica, gas i aigua.
• Col·laborar en l’elaboració i seguiment de plans d’eficiència.
• Crear, elaborar i implantar el sistema de gestió d’energia ISO 50001 certificat per organisme independent.
• Donar suport en l’elaboració de plecs tècnics per a la contractació subministraments, instal·lacions i serveis relacionats amb la gestió d’energia i l’eficiència.
• Realitzar el seguiment i analitzar els mercats energètics, especialment OMIE, OMIP, TTF i ESIOS.
• Controlar i realitzar seguiment de les instal·lacions de plaques fotovoltaiques d’FGC i del seu manteniment (tant pròpies com gestionades per tercers).
• Seguiment, control i monitorització del funcionament dels punts de càrrega de vehicles elèctrics d’FGC.
• Donar suport al gestor de l’àrea en totes les tasques relacionades amb la seva activitat.
• Participar en la implantació i la digitalització progressiva dels diferents sistemes del departament (nous i existents).
• Vetllar per a l’acompliment de les mesures de prevenció i seguretat en el treball.
• Altres activitats que se li puguin encomanar per a les quals tingui la qualificació o reuneixi els requisits per assolir la capacitació.

• Titulació universitària d’enginyeria industrial amb especialització elèctrica o similar.
• Màster/postgrau en gestió de l’energia, eficiència energètica o mercat lliure d’energia elèctrica i gas o similar.
• Es valorarà formació específica en gestió de processos, anàlisi de dades, transformació de processos.
• Es valoraran cursos d’especialització en l’àmbit de la gestió energètica (auditor/a energètic CEA, gestor/a energètic/a CEM).
• Experiència professional mínima de 5 anys en projectes d’eficiència, gestió i monitorització de consums energètics.
• Es valorarà coneixements en la supervisió, instal·lació i/o manteniment de plaques fotovoltaiques i punts de càrrega de vehicles elèctrics.
• Coneixements avançats en Contractació Pública.
• Coneixements avançats d’eines ofimàtiques en general, i alt coneixement en Excel.
• Es valoraran coneixements d’ús del programa CE3X d’auditories energètiques.
• Català i castellà nivell C1. Valorable anglès nivell avançat.
• Carnet de conduir B.

• Orientació a la qualitat i la seguretat.
• Planificació i organització.
• Anàlisi.
• Resolució de problemes i presa de decisió.
• Aprenentatge, millora continua i innovació.
• Comunicació i persuasió.
• Treball en equip.
• Autocontrol i tolerància a la pressió.

Contracte de substitució que passarà a indefinit quan la taxa de reposició legalment establerta ho permeti.

Presentació del currículum: Les persones interessades en participar en aquesta convocatòria i compleixin amb els requisits establerts, hauran d’inscriure’s expressament en la convocatòria que està disponible al web d’FGC: www.fgc.cat, en l’apartat “Sobre FGC/Treballa amb nosaltres/Cerca llocs de treball”.

Termini de presentació fins el 5 de setembre de 2025.

Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya vetlla per la igualtat de dones i homes en els seus processos de selecció.

1.- Comprovació dels requisits de participació i anàlisi del CV per a valorar aspectes relacionats amb la titulació, la formació específica, la trajectòria professional i l’experiència en llocs relacionats amb el lloc de treball objecte de selecció.
2.- Un cop feta la valoració, les persones candidates podran ser convocades a proves psicotècniques i a una entrevista personal per a constatar i ampliar la informació detallada en el currículum i per a valorar els aspectes relacionats amb les competències professionals.
3.- Així mateix, les persones candidates podran ser convocades a una prova teòrica i/o pràctica per a valorar si disposen dels aspectes tècnics requerits per ocupar el lloc de treball.

Les persones candidates poden ser excloses del procés de selecció en funció dels resultats obtinguts en les diferents etapes.

Algunes de les fases del procés podran ser realitzades per una consultora externa, el tractament de les dades tindrà caràcter reservat i les dades facilitades s’utilitzaran únicament per aquesta convocatòria

Atès que es preveu un gran volum de candidatures presentades a les ofertes d’aquest organisme, només podem garantir una resposta individualitzada a aquelles persones que siguin entrevistades i/o realitzin proves.

Per qualsevol dubte o aclariment, cal adreçar-se al correu electrònic fgcconvocatoria@fgc.cat.