Gerente/a FGC RAIL SAU

Nombre del puesto: Gerencia general

Centro de trabajo: Lleida/Balaguer

Líneas de servicio: Lleida – Cervera – Manresa, y Lleida – Balaguer – La Pobla de Segur

Jornada: partida

Reportando al órgano de administración de FGC Rail SAU, y bajo la supervisión funcional de la dirección de Desarrollo de nuevos negocios de FGC, supervisará las operaciones de las diferentes áreas de la sociedad asegurando que las operaciones diarias se completen de manera exitosa, a través del equipo a su cargo, adoptando las decisiones necesarias para el cumplimiento de sus responsabilidades.

Sus funciones serán:

En el ámbito del nuevo servicio Lleida – Cervera – Manresa (líneas RL3 y RL4):

• Proponer, negociar e implementar el Plan de inversiones de la puesta en funcionamiento de las actividades operacionales a la sociedad de acuerdo con las expectativas y los planes de inversión de FGC y del propósito de servicio de las mencionadas operaciones.

• Desarrollar la estructura organizativa que necesita para poder llevar a cabo las finalidades de la sociedad.

• En la fase inicial de establecimiento del servicio, coordinar las actuaciones de los diferentes ámbitos implicados en ésta, así como la relación con las empresas constructoras de los trenes, ADIF, la Agencia Española de Seguridad Ferroviaria, etc. para garantizar que los proyectos avancen en la dirección, calendario, seguridad y calidad idónea que permita la implantación del servicio en el horizonte temporal previsto.

• Establecer estrategias concretas para el desarrollo de actividades consensuadas con los/as directores/as corporativos/as, asegurando el cumplimiento de los objetivos y dotándose de los recursos necesarios para llevar a cabo el Plan de negocio.

• En el momento de la puesta en marcha de las operaciones, impulsar mejoras en los procesos para hacer más eficiente la organización y conseguir una cultura de servicio orientada a la obtención de resultados.

• Impulsar una cultura orientada a los valores del Grupo FGC conduciendo a sus equipos.

• Gestionar el clima interno velando por sus equipos, desarrollar su personal fomentando el trabajo en equipo y facilitando las buenas relaciones personales dentro de un clima de rigor y exigencia.

• Establecer canales de comunicación directa, frecuente y transparente con las actividades corporativas para obtener la máxima ayuda dentro de la máxima eficiencia.

• Ser el/la interlocutor/a referente de la empresa ante la comunidad y los medios de comunicación ya sea en situaciones de normalidad, ya sea en situaciones de crisis por problemas derivados de la operación.

• Otras actividades que se le encomienden, para las cuales esté calificado/a o reúna los requisitos para lograr la capacitación.

En el ámbito del servicio Lleida – Balaguer – La Pobla de Segur (líneas RL1 y RL2):

• Pilotar la transición entre el actual modelo organizativo, en que estas líneas se gestionan como una unidad de negocio de FGC, hacia un nuevo modelo integrado donde todos los servicios de Cercanías Lleida se gestionen desde FGC Rail SAU, de forma ordenada y garantizando, en todo momento, la continuidad de la prestación del servicio con los estándares de calidad y seguridad actuales.

• Formación universitaria en el área de Ingeniería o en la gestión de empresas (ADE, ESADE, Económicas). Adicionalmente, se valorará estar en posesión de un MBA o de cursos de perfeccionamiento directivo en escuelas de negocio de prestigio.

• Persona usuaria de herramientas de gestión (ERPs, CRM, Cuadros de Mando, etc.).

• Experiencia mínima de 5 años en funciones de gerente/a general o puesto de trabajo similar en actividades en los ámbitos de las operaciones en el sector de la movilidad, preferiblemente del sector ferroviario.

• Experiencia en materia de planificación y presupuestos. Gran habilidad analítica.

• Persona habituada en la dirección de equipos y al trabajo transversal con áreas corporativas.

• Conocimientos sobre las funciones y los procesos empresariales (finanzas, gestión de personas, compras, operaciones, etc.)

• Dedicación exclusiva

• Compromís con la organización
• Orientación a la calidad y la seguridad
• Planificación y organización
• Análisis
• Resolución de problemas y toma de decisión
• Liderazgo y dirección de equipos
• Visión de negocio y estrategia
• Trabajo en equipo
• Comunicación y persuasión
• Habilidades de negociación

Contrato de sustitución que pasará a indefinido cuando la tasa de reposición legalmente establecida lo permita.

Presentación del currículum: Las personas que estén interesadas y cumplan con los requisitos establecidos, deberán inscribirse expresamente en la convocatoria que está disponible en la web de FGC: www.fgc.cat. en el apartado “Sobre FGC/Trabaja con nosotros/Buscar ofertas de trabajo”

Plazo de presentación: hasta el día 28 de noviembre de 2023.

El Grupo FGC vela por la igualdad de mujeres y hombres en sus procesos de selección.

1.- Comprobación de los requisitos de participación y análisis del CV para valorar aspectos relacionados con la titulación, la formación específica, la trayectoria profesional y la experiencia en trabajos o tareas relacionados con el puesto de trabajo objeto de selección.
2.- Una vez hecha la valoración, las personas candidatas podrán ser convocadas a pruebas psicotécnicas y a una entrevista personal para constatar y ampliar la información detallada en el currículum y para valorar los aspectos relacionados con las competencias profesionales.

3.- Así mismo, las personas candidatas podrán ser convocadas a una prueba teórica y/o práctica para valorar si disponen de los aspectos técnicos requeridos para ocupar el puesto de trabajo. 

Las personas candidatas pueden quedar excluidas del proceso de selección en función de los resultados obtenidos en las diferentes etapas.

Algunas de las fases del proceso podrán ser realizadas por una consultora externa, el tratamiento de datos tendrá carácter reservado y los datos facilitados se utilizarán únicamente para esta convocatoria.

Teniendo en cuenta que se prevé un gran volumen de candidaturas presentadas a las ofertas de este organismo, solo podemos garantizar una respuesta individualizada a aquellas personas que sean entrevistadas y/o realicen pruebas.

Para cualquier duda o aclaración hay que dirigirse al correo electrónico fgcconvocatoria@fgc.cat