
Tècnic/a Mitjà/Mitjana de Sistemes de Gestió de la Qualitat
Convocatòria núm. 54/26
CONVOCATÒRIA PER A SELECCIONAR UN/A TÈCNIC/A MITJÀ/MITJANA DE SISTEMES DE GESTIÓ DE LA QUALITAT
Objecte
Cobrir un lloc de treball d’un/a tècnic/a mitjà/mitjana de sistemes de gestió de la qualitat.
Descripció del lloc de treball
Nom del lloc: tècnic/a mitjà/mitjana
Centre de treball: c. Vergós, 44, Barcelona
Àrea: Sostenibilitat Ambiental i de Governança (Direcció de Planificació Estratègica i ASG)
Jornada: continuada
Funcions del lloc de treball
Les activitats genèriques d’aquest grup professional son tasques que es desenvolupen amb amplis coneixements d’un ofici o especialitat per a les quals cal formació acadèmica i/o una elevada experiència. Es realitzen tasques amb un grau de dificultat i un nivell de capacitat de decisió alt, al ser tasques d’estudi, anàlisi, diagnòstic i presa de decisions en situacions complexes o escassament definides.
Les activitats principals del lloc de treball són:
- Coordinar i col·laborar en la planificació, el disseny, l’actualització i els projectes d’ampliació de l’abast del Sistema de Gestió de la Qualitat (SGQ – ISO 9001), garantint una aplicació homogènia dels criteris de certificació del grup FGC i assegurant la integració amb altres certificacions de l’organització.
- Assegurar el manteniment del sistema de gestió de la qualitat actualment implementat de forma coordinada amb les àrees.
- Donar suport a les àrees per garantir el compliment dels requisits tranversals i estratègics, així com dels requisits operatius en l'àmbit del sistema de gestió de la qualitat.
- Col·laborar en la diagnosi i l’anàlisi del grau de compliment dels requisits del sistema de gestió de la qualitat, així com en la seva implantació, amb la finalitat de contribuir a l’ampliació del seu abast.
- Coordinar l’homogeneïtzació documental de procediments, instruccions tècniques, registres i indicadors.
- Assegurar una visió global i fer el seguiment de les certificacions del grup FGC, amb l’objectiu de garantir la coherència amb altres esquemes liderats per diferents àrees, així com altres certificacions que es puguin desenvolupar a futur.
- Participar en el desplegament de l’estratègia corporativa de certificacions basada en un model integrat de qualitat, medi ambient, seguretat i energia a través del treball conjunt amb les diferents àrees implicades.
- Participar en la coordinació de les auditories internes i externes del sistema de gestió integrat per garantir una aplicació homogènia dels criteris de certificació del grup FGC.
- Fer el seguiment conjuntament amb les àrees de les no conformitats, les accions correctives i les millores identificades en les auditories.
- Fomentar un model integrat que millori eficiències i simplifiqui processos, identificant sinergies entre sistemes de gestió i proposant millores en processos, metodologies, indicadors i eines corporatives.
- Participar en la planificació de la formació del personal del grup FGC en requisits ISO i en gestió integrada i promoure una cultura de qualitat a tota l’organització.
- Coordinar-se amb totes les àrees operatives i de suport i representar la funció de qualitat en comitès, grups de treball i fòrums corporatius.
- Altres activitats que se li encomanin, per a les quals tingui la qualificació o reuneixi els requisits per assolir la capacitació
Requeriments
- Formació a nivell de grau universitari en les branques d’enginyeria i arquitectura, ciències, o similar.
- Es valorarà formació específica en sistemes de gestió o postgrau en qualitat.
- Experiència mínima 5 anys en la implantació, el manteniment i la realització d’ auditories segons la norma ISO 9001.
- Es valorarà experiència en entorns corporatius complexos, especialment en la gestió de la qualitat en projectes transversals que requereixin la coordinació de diversos interlocutors/es i àrees.
- Es valorarà experiència en l’àmbit ferroviari i turístic.
- Es valorarà experiència i/o coneixements de la norma ISO 14001 o altres sistemes de gestió: ISO 45001, ISO 27001, ISO 50001.
- Es valorà experiència i/o coneixements en altres referencials sectorials de la qualitat de l’àmbit ferroviari i turístic, com exemple: ISO 22163 (aplicacions ferroviàries) i/o UNE-EN 13816 (qualitat del servei en transport públic de passatgers).
- Coneixements avançats d’eines ofimàtiques.
- Es valorarà coneixements d’eines de gestió i seguiment de projectes.
- Bon nivell de català i castellà parlat i escrit. Coneixements d’anglès (Nivell B2 o superior).
- Carnet de conduir tipus B.
Competències
- Orientació a la qualitat i a la seguretat.
- Planificació i organització.
- Anàlisi.
- Resolució de problemes i presa de decisió.
- Aprenentatge, millora continua i innovació.
- Orientació al client (intern i extern).
- Comunicació i persuasió.
- Treball en equip.
- Autocontrol i tolerància a la pressió.
Forma d’ocupació del lloc
Contracte de substitució que passarà a indefinit quan la taxa de reposició legalment establerta ho permeti.
Participació
Presentació del currículum: Les persones interessades en participar en aquesta convocatòria i compleixin amb els requisits establerts, hauran d’inscriure’s expressament en la convocatòria que està disponible al web d’FGC: www.fgc.cat, en l’apartat “Sobre FGC/Treballa amb nosaltres/Cerca llocs de treball”.
Termini de presentació fins el 13 de juny de 2026.
Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya vetlla per la igualtat de dones i homes en els seus processos de selecció.
Procediment de selecció
1.- Comprovació dels requisits de participació i anàlisi del CV per a valorar aspectes relacionats amb la titulació, la formació específica, la trajectòria professional i l’experiència en llocs relacionats amb el lloc de treball objecte de selecció.
2.- Un cop feta la valoració, les persones candidates podran ser convocades a proves psicotècniques i a una entrevista personal per a constatar i ampliar la informació detallada en el currículum i per a valorar els aspectes relacionats amb les competències professionals.
3.- Així mateix, les persones candidates podran ser convocades a una prova teòrica i/o pràctica per a valorar si disposen dels aspectes tècnics requerits per ocupar el lloc de treball.
Les persones candidates poden ser excloses del procés de selecció en funció dels resultats obtinguts en les diferents etapes.
Les persones candidates finalistes, hauran de signar un document de Declaració d’Absència de Conflicte d’Interès amb el personal de Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya.
Algunes de les fases del procés podran ser realitzades per una consultora externa, el tractament de les dades tindrà caràcter reservat i les dades facilitades s’utilitzaran únicament per aquesta convocatòria.
Atès que es preveu un gran volum de candidatures presentades a les ofertes d’aquest organisme, només podem garantir una resposta individualitzada a aquelles persones que siguin entrevistades i/o realitzin proves.
Per qualsevol dubte o aclariment, cal adreçar-se al correu electrònic fgcconvocatoria@fgc.cat.